江苏贤君科技招聘——探寻人才与创新的交汇点

admin 2025-02-15 联系我们 11 次浏览 0个评论

随着科技的飞速发展和市场竞争的加剧，人才成为企业最宝贵的资源，江苏贤君科技有限公司作为一家领先的科技企业，始终坚信人才是公司发展的核心动力，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同开创辉煌的未来。

公司概况

江苏贤君科技有限公司成立于XXXX年，是一家专注于XXXX、XXXX和XXXX的高新技术企业，公司秉承“创新、务实、高效”的企业精神，致力于为客户提供优质的产品与服务，经过多年的发展，公司已成为行业内的佼佼者，拥有先进的生产设备和研发技术，以及一支高素质、专业化的人才队伍。

招聘背景

为了更好地满足公司业务发展和市场拓展的需求，江苏贤君科技有限公司决定开展新一轮的招聘活动，我们诚邀各类优秀人才加入我们的团队，共同推动公司的创新与发展，本次招聘岗位涵盖多个领域，旨在为公司注入新的活力，提升企业的核心竞争力。

招聘岗位及要求

1、软件开发工程师

岗位职责：

（1）参与公司软件项目的开发与设计；

（2）负责软件编码、测试及文档编写；

（3）协助解决软件项目中的技术难题。

任职要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉Java、Python等编程语言；

（3）具备良好的编程习惯和代码规范；

（4）具备较强的学习能力和团队协作精神。

2、硬件工程师

岗位职责：

（1) 负责公司硬件产品的研发与设计；

（2）负责硬件原理图的绘制及优化；

（3）协助解决硬件研发过程中的技术难题。

任职要求：

（1）电子工程、通信工程等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉硬件开发流程，具备硬件原理图的绘制能力；

（3）具备良好的团队协作精神和沟通能力。

3、市场营销经理

岗位职责：

（1）负责公司产品的市场推广与销售工作；

（2）制定销售策略，完成销售目标；

（3）负责市场调研，分析市场需求及竞争对手情况。

任职要求：

（1）市场营销相关专业本科及以上学历；

（2）具备较强的市场开拓能力；

（3）具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

招聘流程

本次招聘流程包括以下几个环节：网上投递简历→资格审查→面试→笔试→综合评估→录用通知，应聘者请通过公司官方网站或招聘平台提交个人简历，我们将尽快安排面试，面试过程中，我们将全面评估应聘者的专业技能、综合素质及团队协作能力，笔试环节将针对岗位需求进行专业技能测试，我们将根据综合评估结果，向符合要求的应聘者发送录用通知。